Ekspert medyczny artykułu
Nowe publikacje
Zawody, które prowadzą do otyłości zostały nazwane
Ostatnia recenzja: 01.07.2025

Cała zawartość iLive jest sprawdzana medycznie lub sprawdzana pod względem faktycznym, aby zapewnić jak największą dokładność faktyczną.
Mamy ścisłe wytyczne dotyczące pozyskiwania i tylko linki do renomowanych serwisów medialnych, akademickich instytucji badawczych i, o ile to możliwe, recenzowanych badań medycznych. Zauważ, że liczby w nawiasach ([1], [2] itd.) Są linkami do tych badań, które można kliknąć.
Jeśli uważasz, że któraś z naszych treści jest niedokładna, nieaktualna lub w inny sposób wątpliwa, wybierz ją i naciśnij Ctrl + Enter.
Amerykańscy socjologowie postanowili sprawdzić, czy istnieją zawody, których właściciele najczęściej borykają się z problemem nadwagi. Jeśli myślisz, że są to kucharze, to się mylisz.
Firma badawcza Harris Interactive z Nowego Jorku odkryła, że menedżerowie agencji turystycznych, sędziowie i prawnicy są najbardziej narażeni na dodatkowe kilogramy. Nauczyciele są na czwartym miejscu, a za nimi architekci i projektanci, asystenci osobiści, lekarze, policjanci i strażacy (!), specjaliści ds. PR i „specjaliści ds. IT”. Jak widać, kucharze nie znaleźli się nawet w pierwszej dziesiątce.
Badanie wykazało, że ponad 26% pracowników przytyło ponad 5 kg w swojej obecnej pracy, a 14% przytyło 10 kg lub więcej. Tylko 16% uczestników ankiety przyznało, że ich praca pomogła im schudnąć. 54% respondentów ze smutkiem stwierdziło, że przytyli, ponieważ siedzieli przy biurku cały dzień.
56% osób przy tych samych biurkach jada lunch bez wstawania, co jest kolejnym tradycyjnym czynnikiem ryzyka nadwagi. 37% respondentów skarży się na stres, a tylko 23% stwierdziło, że je regularnie. Ale 19% pomija śniadanie, lunch lub kolację z powodu braku czasu, 18% obwinia niekończące się biurowe „celebracje” i imprezy korporacyjne za jedzenie „śmieciowego” jedzenia, a 16% po prostu nie potrafi oprzeć się czekoladzie i innym słodyczom dostępnym w pracy.
Autorzy badania podkreślają, że wielu pracodawców bardzo dobrze dba o odżywianie swoich pracowników, ale wizyty na siłowni są wciąż słabo wkomponowane w kulturę korporacyjną, podobnie jak wakacje sportowe dla całego biura.